在創(chuàng)新中推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)
湖南日?qǐng)?bào)·新湖南客戶端8月14日訊(通訊員 劉德華)醫(yī)院文化建設(shè)是醫(yī)院建設(shè)與管理的重要內(nèi)容,也是醫(yī)院建設(shè)中的一項(xiàng)系統(tǒng)工程。隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的不斷深化,對(duì)醫(yī)院發(fā)展提出了更高的要求。近年來,郴州市第三人民醫(yī)院黨委(以下簡(jiǎn)稱院黨委)結(jié)合發(fā)展實(shí)際注重加強(qiáng)文化建設(shè),堅(jiān)持用先進(jìn)文化教育人、塑造人、鼓舞人,為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。
院黨委領(lǐng)導(dǎo)班子充分認(rèn)識(shí)到醫(yī)院文化是全體員工在醫(yī)療、教學(xué)、科研管理、生活、娛樂等各個(gè)領(lǐng)域相互作用、共同創(chuàng)造和享用的物質(zhì)文明和精神文明的成果,做好醫(yī)院文化建設(shè),將團(tuán)結(jié)和激勵(lì)全院職工,提高其思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),從而推進(jìn)醫(yī)院的文明進(jìn)程,為醫(yī)院改革發(fā)展穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的思想保證與精神動(dòng)力。建設(shè)具有品牌的醫(yī)院文化,優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境,對(duì)于促進(jìn)醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)具有十分重要的意義。因此,院黨委領(lǐng)導(dǎo)班子把醫(yī)院文化建設(shè)這項(xiàng)工作作為醫(yī)院重要工作來抓,并將它全面地滲透到日常全部工作中去。每年院領(lǐng)導(dǎo)與各處、科室層層簽定綜合目標(biāo)責(zé)任書,除了工作量、醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)、一定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)等之外,還有黨風(fēng)廉政責(zé)在制、追究制落實(shí)情況,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)實(shí)行情況,除科室的文化、文明、團(tuán)結(jié)等一系列量化指標(biāo),病人滿意度,定期對(duì)其進(jìn)行考核和檢查,年終與獎(jiǎng)懲掛鉤。在其它各項(xiàng)工作中也是如此。
(資料圖片)
醫(yī)院文化建設(shè)是醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展的重要資源和寶貴財(cái)富,反映了醫(yī)院的綜合實(shí)力,展現(xiàn)了職工的精神面貌。抓好醫(yī)院文化建設(shè),對(duì)于推動(dòng)醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展,具有十分重要的意義。郴州市第三人民醫(yī)院有著悠久、深厚的文化底蘊(yùn),近年來,醫(yī)院在文化建設(shè)方面做了大量工作,制定了集團(tuán)化發(fā)展規(guī)劃及“百人計(jì)劃”,醫(yī)院建章建制、強(qiáng)化核心制度落實(shí),完善各種管理制度及工作制度,大力提高醫(yī)療服務(wù)能力和水平;購(gòu)置多臺(tái)與醫(yī)院發(fā)展相適應(yīng)的大型醫(yī)療儀器設(shè)備;拓展職工的活動(dòng)場(chǎng)所。其次,大力改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,規(guī)范服務(wù)行為,提高業(yè)務(wù)技能,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),積極開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范醫(yī)院和示范病區(qū)活動(dòng)。依據(jù)醫(yī)院厚重的歷史底蘊(yùn),進(jìn)行了征集和確定醫(yī)院院徽、院訓(xùn)、院歌活動(dòng),凝煉出了郴州市第三人民醫(yī)院院訓(xùn),開展了大量豐富多彩的文體活動(dòng),創(chuàng)辦了院報(bào)、院刊等寶貴的文化財(cái)富。
醫(yī)院成立醫(yī)學(xué)人文中心,召開了“思想政治工作與文化建設(shè)研討會(huì)”,舉行了基層組織建設(shè)工作暨黨團(tuán)、工會(huì)干部培訓(xùn)班,舉辦了職工演講比賽、青年文化論壇,多次舉辦了登山、游泳活動(dòng)、職工乒乓球、羽毛球比賽、籃球比賽、職工拔河比賽、舉辦歌唱培訓(xùn)班等;組建了男子籃球隊(duì),男子、女子羽毛球隊(duì),男子、女子乒乓球隊(duì);組隊(duì)參加了郴州市北湖區(qū)直工委歷屆運(yùn)動(dòng)會(huì)。成功舉辦了兩屆職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)及“第一屆”男子籃球比賽,這是該院舉辦的各類文體活動(dòng)中參與人數(shù)最多、內(nèi)容最豐富的職工體育盛事,并多次舉辦了“愛崗、愛院、愛家”書畫攝影展,積極參加了各級(jí)組織舉辦的書法、繪畫、攝影展。每年“七·一”,院黨委精心組織全院黨員前往紅色教育基地進(jìn)行黨性教育、開展“學(xué)習(xí)先輩、繼往開來、服務(wù)群眾”紅色旅游活動(dòng)、“唱紅歌、頌黨恩、謀發(fā)展、創(chuàng)輝煌”的職工合唱比賽等一系列活動(dòng)。通過這些活動(dòng),展示了廣大職工銳意進(jìn)取、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,促進(jìn)職工相互了解、溝通、增進(jìn)職工之間的友誼,凝聚了人心,也進(jìn)一步提高廣大職工的集體觀念和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
在醫(yī)院工作中體現(xiàn)“以人為本”,就是要以病人為中心,提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。為加強(qiáng)醫(yī)院管理,增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)及安全意識(shí),規(guī)范醫(yī)療行為,保證醫(yī)院醫(yī)療核心制度真正落實(shí)到位,達(dá)到穩(wěn)步提高醫(yī)療治療,不斷建立健全有效的評(píng)價(jià)、監(jiān)管體制的目的,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,制定了郴州市第三人民醫(yī)院《加強(qiáng)醫(yī)療核心制度的落實(shí)措施及管理辦法》。加強(qiáng)法律知識(shí)學(xué)習(xí),提高依法行醫(yī)意識(shí),組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)并考試,開展強(qiáng)化基本理論、基本技能和基礎(chǔ)知識(shí)的“三基考試,開展學(xué)術(shù)講座、業(yè)務(wù)培訓(xùn),采取各種措施如疑難病例討論出院病人討論等,確保醫(yī)療安全等等,其目的都是為病人提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是醫(yī)院文化的一大重點(diǎn),院黨委圍繞如何使病人方便滿意進(jìn)行改革,處處體現(xiàn)“以人為本”的現(xiàn)代管理理念。醫(yī)院實(shí)行無假日門診,完善門診標(biāo)識(shí)系統(tǒng),實(shí)行預(yù)約掛號(hào),調(diào)整門診作息時(shí)間,整合業(yè)務(wù)、增設(shè)窗口,打開所有門診服務(wù)窗口面對(duì)面對(duì)患者服務(wù),及時(shí)出具檢查、檢驗(yàn)結(jié)果,確定了 32 個(gè)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房試點(diǎn)。試點(diǎn)病房責(zé)任護(hù)士對(duì)其負(fù)責(zé)的患者實(shí)施護(hù)理服務(wù),實(shí)行責(zé)任包干制,每個(gè)護(hù)士負(fù)責(zé) 2-3 名住院病人,全面全程負(fù)責(zé)患者的治療護(hù)理、基礎(chǔ)護(hù)理、生活護(hù)理、健康教育和心理護(hù)理。
創(chuàng)造整潔舒適優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境是醫(yī)院文化“以人為本”理念的又一體現(xiàn)。醫(yī)院醫(yī)療綜合樓啟用以后,門診大廳及各診室寬敞明亮,病房溫馨舒適,為了給病人創(chuàng)造一個(gè)干凈、整潔的就醫(yī)環(huán)境,聘請(qǐng)專業(yè)保潔公司對(duì)醫(yī)院進(jìn)行全面保潔,清洗大樓外墻及玻璃,及時(shí)進(jìn)行清掃擦拭保潔,為病人營(yíng)造了一個(gè)整潔優(yōu)美、溫馨舒適的就醫(yī)環(huán)境和人文環(huán)境。
科學(xué)民主化管理,是醫(yī)院文化的重要組成部份。為了學(xué)習(xí)和引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的醫(yī)院管理模式,院黨委采取走出去,請(qǐng)進(jìn)來的方式,選派中層以上干部分別赴廣州、長(zhǎng)沙等地參觀、學(xué)習(xí)及培訓(xùn),并到管理先進(jìn)的醫(yī)院考察取經(jīng),結(jié)合該院實(shí)際對(duì)醫(yī)院發(fā)展科室建設(shè)重新定位思考、規(guī)劃部署。醫(yī)院實(shí)行了院務(wù)公開,建立院務(wù)公開組織領(lǐng)導(dǎo)體系及監(jiān)督體系,還實(shí)行先進(jìn)的信息化管理,運(yùn)用 HIS 系統(tǒng)(醫(yī)院管理系統(tǒng)、院長(zhǎng)查詢系統(tǒng)、醫(yī)師、護(hù)士工作站等)、RIS 系統(tǒng)(報(bào)告系統(tǒng))、LIS 等,使醫(yī)院的科學(xué)民主管理更具有先進(jìn)性、時(shí)代性和開放性。
在新冠肺炎事件、廣鐵火車側(cè)翻等重大事件中,院黨委按照省委、省政府及省衛(wèi)健委要求部署,義不容辭地承擔(dān)起救助,高度重視,組織有力,充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)每個(gè)職工積極性,進(jìn)行科學(xué)防治。在日常的急診、病房的各種搶救大型義診活動(dòng)中,該院都積極參與,義不容辭,勇挑重?fù)?dān),為保障全民健康作出了較大的貢獻(xiàn)。
廉潔行醫(yī)是醫(yī)療部門和醫(yī)務(wù)人員的基本準(zhǔn)則和要求。院黨委始終堅(jiān)持在抓行風(fēng)建設(shè)上狠下功夫,黨委領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視該項(xiàng)工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),連續(xù)幾年聘請(qǐng)“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)社會(huì)監(jiān)督員”,健全機(jī)構(gòu)落實(shí)責(zé)任,修訂和完善一系列制度,對(duì)干部、黨員和職工進(jìn)行反腐教育。
一流的醫(yī)院需要一流的文化,一流的文化造就一流的醫(yī)院。多年來,郴州市第三人民醫(yī)院始終遵循以人為本的發(fā)展思想,樹立以患者為中心的服務(wù)理念,將人文關(guān)懷與醫(yī)療服務(wù)融為一體,用人文精神引領(lǐng)醫(yī)院改革發(fā)展,從自身實(shí)際情況出發(fā),切合病患最實(shí)際和深層次的需求,走出了一條讓患者滿意,讓職工認(rèn)可的人文醫(yī)院建設(shè)道路。
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