58同城報告：三季度成渝城市群招聘熱度高，人才需求量大

時值“金九銀十”招聘旺季，在就業機會大量涌現及畢業求職高潮到來的雙重驅動下，人才流動現象明顯加劇。近日，58同城發布了2021年三季度人才流動報告，全面分析了主要城市群和城市的人才招聘與求職的變化情況，為招聘方和求職者深度刻畫招聘求職熱門城市圖譜，為企業招才、人才擇業提供大數據參考。

成渝城市群招聘熱度高

根據58同城招聘研究院數據顯示，從主要城市群的招聘情況來看，2021年三季度，城市群招聘活躍度從高到低分別為京津冀城市群、長三角城市群、珠三角城市群、成渝城市群、中原城市群、關中平原城市群、山東半島城市群、東北城市群、長江中游城市群，反映出，這一時期內，一線城市及周邊城市釋放出大量工作機會，人才需求量大。

從環比增長情況來看，長江中游城市群招聘需求環比上升3.52%，其中省會城市中南昌增長明顯;另外，荊門、景德鎮招聘需求環比上升顯著。山東半島城市群招聘需求環比小幅上升，作為沿海城市群，山東半島城市群近年來通過共建黃河流域現代產業合作帶、黃河流域科創大走廊等，協同產業發展已逐步開始釋放招才潛力。

58同城招聘還從城市維度，對熱門招聘城市進行了分析。2021年三季度，企業招聘最活躍的城市TOP10分別是深圳、成都、上海、北京、廣州、重慶、東莞、蘇州、杭州、武漢。

從城市求職情況來看，2021年三季度，北京、成都、深圳位居求職熱門城市前三甲，重慶、廣州、長沙、上海、武漢、南寧、東莞次之。該數據表明，四大一線城市仍舊最受求職者青睞，而成都、重慶、長沙等新一線城市基于濃厚的創業創新氛圍與輕松的“慢生活”基調，同樣吸引了不少人才關注。其中，重慶、武漢等城市對求職者吸引力也較大，環比增速超過30%。

全國平均招聘月薪同比上升13.43%

薪資方面，由于制造業、運輸業以及服務業等行業企業均在第三季度迎來了用工的小高峰，加之疫情較去年同期有很大緩解，企業復工、生產力度“火力全開”，因此2021年三季度，全國整體平均招聘月薪有一定漲幅，同比上升13.43%，月薪達到9096元。

從城市排名上來看，2021年三季度企業支付月薪TOP10的城市分別為上海、北京、深圳、溫州、嘉興、重慶、東莞、成都、廣州、廊坊。

其中，上海企業平均支付月薪10569元，依然穩居各城市第一位。與此同時，為了與一線城市"搶人"，溫州、嘉興、重慶等城市不僅紛紛放寬落戶條件，使人才長期留任，還通過就業補貼吸引人才，用真金白銀招才引智，上述地區平均月薪均在9000元以上。

作為招聘大平臺，58同城依托豐富的大數據資源，對2021年三季度人才流動趨勢數據進行細致刻畫，為招聘行業呈現出一幅清晰精準的就業城市圖景。

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